การกำหนดกลยุทธ์เพื่อขับเคลื่อนการดำเนินงาน ของคณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคน มหาวิทยาลัยเชียงใหม่

Abstract

การศึกษาครั้งนี้ มีวัตถุประสงค์เพื่อวิเคราะห์สภาพแวดล้อมภายในและภายนอก (SWOT Analysis) ของคณะกรรมการจริยธรรมการวิจัยในคน มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ และกำหนดกลยุทธ์ในการขับเคลื่อนการดำเนินงานของคณะกรรมการฯ ให้มีประสิทธิภาพและประสิทธิผล ทำหน้าที่เป็นหน่วยงานสนับสนุนพันธกิจด้านการวิจัยของมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ได้อย่างยั่งยืน โดยการศึกษาครั้งนี้อาศัยทั้งข้อมูลทุติยภูมิจากเอกสารที่เกี่ยวข้องและข้อมูลปฐมภูมิจากการระดมความคิดเห็นของคณะกรรมการฯ ที่ทำหน้าที่บริหารจัดการสำนักงาน และเจ้าหน้าที่สำนักงาน ผลการศึกษาพบว่าสามารถกำหนดกลยุทธ์ เพื่อเป็นแนวทางในการขับเคลื่อนการดำเนินงานของคณะกรรมการฯ ได้ดังนี้ กลยุทธ์ระยะสั้น 1) พัฒนาระบบการทำงานให้มีประสิทธิภาพ 2) จัดการฝึกอบรมและสื่อประชาสัมพันธ์สร้างความรู้ความเข้าใจเรื่องจริยธรรมการวิจัยในคนอย่างสม่ำเสมอ 3) ปรับปรุง SOPs อย่างสม่ำเสมอ 4) สร้างเครือข่ายและทำหน้าที่เป็นศูนย์กลางในการประสานงานด้านจริยธรรมการวิจัยในคน 5) จัดทำแผนงบประมาณและแผนอัตรากำลังล่วงหน้าให้สอดคล้องกับแผนการดำเนินงานของคณะกรรมการฯ กลยุทธ์ระยะยาว 6) ปรับโครงสร้างองค์กรให้มีความชัดเจน 7) กำหนดให้ภาระงานของคณะกรรมการฯ สามารถใช้ในการคำนวณภาระงานได้ในลักษณะ Double Appointment